دوره 5، شماره 4 - ( بهار 1399 )                   جلد 5 شماره 4 صفحات 1-14 | برگشت به فهرست نسخه ها

XML English Abstract Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Zarbakhsh bahri M R, Hajati S, Fotoukian Z. The Relationship between Type D Personality and Occupational Stress with Symptoms of Psychosomatic Disorders in Nurses. SJNMP. 2020; 5 (4) :1-14
URL: http://sjnmp.muk.ac.ir/article-1-247-fa.html
زربخش بحری محمدرضا، حاجتی سمیه، فتوکیان زهرا. رابطۀ بین تیپ شخصیتی D و استرس شغلی با نشانه‌های اختلالات روان-تنی در پرستاران. فصلنامه پرستاری، مامایی و پیراپزشکی. 1399; 5 (4) :1-14

URL: http://sjnmp.muk.ac.ir/article-1-247-fa.html


1- گروه روانشناسی، واحد تنکابن، دانشگاه آزاد اسلامی
2- دانشگاه علوم پزشکی بابل ، zfotoukian@yahoo.com
چکیده:   (110 مشاهده)
زمینه و هدف: استرس شغلی به‌عنوان یک فاکتور اصلی در ایجاد بیماری و غیبت از کار پرستاری محسوب می‌شود. برای داشتن مراقبتی باکیفیت بالا در بیماران، لازم است با شناخت عوامل فردی مؤثر بر استرس‌ها، از راهکارهایی برای بهداشت جسمی و روانی پرستاران استفاده نمود. با توجه به واضح نبودن ارتباط ویژگی‌های شخصیتی و استرس شغلی پرستاران و نشانه‌های روان‌تنی، مطالعه حاضر باهدف تعیین رابطۀ بین تیپ شخصیتی D و استرس شغلی با نشانه‌های اختلالات روان-تنی پرستاران انجام شد.
مواد و روش‌ها: طرح پژوهش، توصیفی از نوع همبستگی است. 320 نفر از پرستاران شاغل در مجتمع بیمارستانی امام خمینی (ره) تهران (1395)، به‌صورت تصادفی انتخاب و بررسی شدند. ابزارهای جمع‌آوری اطلاعات، پرسشنامۀ تیپ شخصیتی D، مقیاس تجدیدنظر شدۀ استرس پرستاری و پرسشنامۀ تجزیۀ روان‌تنی بود. داده‌ها با ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون چند متغیره تحلیل شد.
یافته‌ها: نتایج نشان داد که متغیر تیپ شخصیتی D به میزان معنی‌داری، روی تغییرات نشانه‌های اختلالات روان‌تنی اثر می‌گذارد (0/001p=) و مقدار متغیر استرس شغلی نسبت معنی‌داری از واریانس نشانه‌های اختلالات روان‌تنی را پس از کنترل متغیر تیپ شخصیتی D پیش‌بینی می‌کند (0/001p=).
نتیجه‌گیری: بر اساس نتایج، پرستاران دارای تیپ شخصیتی D، از نشانه‌های اختلالات روان‌تنی بالاتری برخوردارند. با توجه به نقش و مسؤولیت خطیر پرستاران در مراقبت و بازگرداندن سلامتی و آرامش بیماران، ضروری است که به کاهش تنش‌های شغلی و بهبود کیفیت زندگی پرستاران توجه شود
متن کامل [PDF 1111 kb]   (51 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: تخصصي
دریافت: ۱۳۹۸/۲/۱۰ | ویرایش نهایی: ۱۳۹۸/۱۲/۲۶ | پذیرش: ۱۳۹۸/۹/۳

فهرست منابع
1. Mols F, Denollet J. Type D personality among noncardiovascular patient populations: a systematic review. Gen Hosp Psychiatry. 2010; 32(1): 66-72. [DOI:10.1016/j.genhosppsych.2009.09.010]
2. Bagherian Sararoodi R. Type D personality. J Res Behav Sci. 2009; 7(1): 77-87. [Persian]
3. Polman R, Borkoles E, Nicholls AR. Type D personality, stress, and symptoms of burnout: The influence of avoidance coping and social support. Br. J. Health Psychol. 2010;15(3):681-96. [DOI:10.1348/135910709X479069]
4. Williams L,O,connor RC, Howard S, Hughes BM, Johnston DW, Hay JL, et al. Type-D personality mechanisms of effect: the role of health-related behavior and social support. J Psychosom Res. 2008;64(1):663-90. [DOI:10.1016/j.jpsychores.2007.06.008]
5. Ghanei Gheshlagh R, Valiei S, Rezaei M, Rezaei K. The relationship between personality characteristics and Nursing occupational stress. Iranian Journal of Psychiatric Nursing. 2013; 1(3):27-34.
6. Gholam Nejad H, Nikpeyma N. Occupational stressors in nursing. Iran Occupational Health. 2009; 6 (1):22-27. [Persian]
7. Pelle AJ, van den Broek KC, Denollet J. Interventions in the context of the distressed (Type D) personality. InStress Proof the Heart 2012, Springer, New York, NY. [DOI:10.1007/978-1-4419-5650-7_9]
8. Abdi H, Shahbazi L. Job stress in nurses working in ICU and their relationship with their job burnout. Yazd University of Medical Sciences. 2011; 9 (3): 63-58.
9. Denollet J. Personality and Coronary Heart Disease: The Type-D Scale DS-16. Ann Behav Med. 1998; 20(2): 209-15. [DOI:10.1007/BF02884962]
10. French SE, Lenton R, Walters V, Eyles J. An empirical evaluation of an expanded nursing stress scale. J. Nurs. Meas. 2000; 8(2):161-78. [DOI:10.1891/1061-3749.8.2.161]
11. Nijenhuis ER, Spinhoven P, Van Dyck R, Van Der Hart O, Vanderlinden J. The development and psychometric characteristics of the Somatoform Dissociation Questionnaire (SDQ-20). Nerv Ment Dis. 1996; 184(11): 688-94. [DOI:10.1097/00005053-199611000-00006]
12. Frenchi M, Kaplan R. Job stress among nursing personel in dialysis unit. J Nursing Research 2003; (3): 150-9.
13. Denollet J. DS14: standard assessment of negative affectivity, social inhibition, and Type D personality. Psychosom Med. 2005;67(1):89-97. [DOI:10.1097/01.psy.0000149256.81953.49]
14. Moshtaghi M, Allameh F. Surveying the Stress and psychosomatic Disease among Nurses in Isfahan, 4th International Congress on Psychiatry, Islamic Azad University, Khorasgan Branch (Isfahan), October 2012.
15. Mannion AF, Dolan P, Adams MA. Psychological questionnaires: do abnormal scores precede or follow first- time lowback pain? Spine 1996;21(22):2603-11. [DOI:10.1097/00007632-199611150-00010]
16. Aghilinejad M, Mohammadi S, Afkari M, Abbaszade Dizaji R. Surveying the association between occupational stress and mental Healt, personality and life stressful events in Tehran police officers. Research in Medicine. 2007; 31 (4):355-60.
17. Rahmani F, Behshid M, ZamanzadehV, Rahmani F. Relationship between general health, occupational stress and burnout in critical care nurses of Tabriz teaching hospitals. Iran J Nurs. 2010; 23 (66):54-63. [Persian]
18. Abolghasemi A, Taghipour M, Narimani M. The relationship of type D personality, self-compassion and social support with health behaviors in patients with coronary heart disease. Health Psychology. 2012; 1(1): 5-20. [Persian]
19. Hansel SL,Umar SB,Lunsford TN, Harris LA,Dibaise JK,Crowell MD. Personality traits and impaired health-related quality of life in patients with gastrointestinal disorders. Clin Gastroenterol Hepatol. 2010;8(2):220-2. [DOI:10.1016/j.cgh.2009.10.008]
20. Schiffer AA, Pedersen SS, Widdershoven JW, Hendriks EH, Winter JB, Denollet J. The distressed (type D) personality is independently associated with impaired health status and increased depressive symptoms in chronic heart failure. Eur J Prev Cardiol. 2005;12(4):341-6. [DOI:10.1097/01.hjr.0000173107.76109.6c]
21. Tyson PD, Pongruengphant R, Aggarwal B. Coping with organizational stress among hospital nurses in Southern Ontario. Int J Nurs Stud.2002; 39(4):453-9. [DOI:10.1016/S0020-7489(01)00047-5]
22. Bigdeli A, Karim Zadeh S. The effect of stressor factors on nurses' health in Semnan. Komesh Journal. 2006; 8(2): 21-25. [Perisan]
23. Attar F. Investigating Stressors in Emergency Nurses. Quarterly Journal of Mental Health. 1997; 1(2):80-85. [Perisan]
24. Samadpur & Kian Mehr. Study of occupational stressors among nurses working in internal and surgical wards of Zanjan hospitals, Shahid Beheshti University of Medical Sciences, 2006; 16(55). [Perisan]
25. Tehrani H, Shojayizade D, Hoseiny SM, Alizadegan Sh. Relationship between Mental Health, personality Trait and Life Events in Nurses Working in Tehran Emergency Medical Service (Tehran 115). Iran Nurs J. 2012; 25 (75):52-59. [Perisan]
26. Rezaii S, Hosseini A, Fallahi M. Evaluating Impact Of Communication Skills Training on level of Job Stress Among Nursing Personnel Working At Rehabilitation Centers In Cities: Ray- Tehran- Shemiranat. Tehran Univ Med J. 2006; 64 (1):21-26. [Perisan]
27. Abbass Nesaian, Roqayeh Assadi Gandomani, Zahra Bagheri. Relationship between Job Stress and Nurses' Personality Traits and Spiritual Experiences. Iran J Nurs Res. 2017; 12(3): 44-49. [DOI:10.21859/ijnr-12036]
28. Tavakoli Zadeh J, Hajizadeh R, Beheshti MH, Mohammad Zadeh F, Izanloo M. Relationships between Personality Characteristics, Demographic Factors and Occupational Stress among Nurses. Int J Occup Environ Health. 2016; 2(3): 227-37.

ارسال نظر درباره این مقاله : نام کاربری یا پست الکترونیک شما:
CAPTCHA

ارسال پیام به نویسنده مسئول


کلیه حقوق این وب سایت متعلق به فصلنامه پرستاری، مامایی و پیراپزشکی می باشد.

طراحی و برنامه نویسی : یکتاوب افزار شرق

© 2020 All Rights Reserved | Scientific Journal of Nursing, Midwifery and Paramedical Faculty

Designed & Developed by :M.TAHAN